引言

　　北京公积金基数是确定职工和单位每月应缴存公积金金额的重要依据。了解公积金基数的计算方法，对于职工合理规划个人财务、享受公积金带来的福利具有重要意义。本文将详细解析北京公积金基数的计算方法，帮助读者更好地理解和应用。

　一、公积金基数的定义

　　公积金基数，也称为住房公积金缴存基数，是指职工本人上一年度月平均工资。这个基数是计算职工和单位每月应缴存公积金金额的基础。

　二、公积金基数的计算方法

　　月平均工资是指职工本人上一年度1月至12月的月平均工资收入（包括工资、奖金、津贴、补贴等）除以实际发放工资月数。具体计算公式为：

　　月平均工资 = 职工本人年工资总额 ÷ 实际发放工资月数

　　上下限规定：公积金基数每年会根据北京市上一年度职工平均工资的变动进行调整，并设定上下限。具体数值由北京市住房公积金管理中心公布。例如，根据最新信息，2023年度北京公积金的月缴存基数上限为33891元，下限为2420元（自2023年9月1日起）。请注意，这些数值会随时间变化，请以最新官方公告为准。

　　个人公积金基数的确定：

　　如果职工的月平均工资在基数上下限之间，则个人公积金基数为月平均工资。

　　如果月平均工资低于下限，则个人公积金基数为下限值。

　　如果月平均工资高于上限，则个人公积金基数为上限值。

　　新参加工作职工：新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。

　　新调入职工：新调入的职工从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。

　三、缴存比例

　　北京公积金的缴存比例分为单位缴存比例和个人缴存比例。具体比例由单位根据实际情况自行决定，但均不得低于职工上一年度月平均工资的5%。有条件的城市，可以适当提高缴存比例。例如，机关、事业单位职工的缴存比例通常为各12%，而其他性质单位的缴存比例则可在8%-12%之间选择。

　四、公积金的缴纳与查询

　　缴纳：单位应在每月发放工资的同时，将公积金缴纳到指定的公积金账户。一般情况下，公积金缴纳时间为每月的5日至25日之间。

　　查询：职工可以通过北京住房公积金管理中心的官方网站、手机APP或前往指定的服务网点查询自己的公积金缴存情况。

　五、结论

　　北京公积金基数的计算方法涉及月平均工资的计算、公积金基数的确定以及缴存比例的选择。了解并掌握这些计算方法，有助于职工合理规划个人财务，充分利用公积金制度带来的福利。同时，也提醒广大职工和单位及时关注北京市住房公积金管理中心的最新政策动态，确保公积金的合规缴纳和查询。